РАБОТОДАТЕЛЮ ||  СОИСКАТЕЛЮ ||  О КОМПАНИИ ||  КООРДИНАТЫ                          
Карта сайта | В избранное
 Вход для пользователей »
  • ГЛАВНАЯ СТРАНИЦА
  • РАБОТОДАТЕЛЮ
  • СОИСКАТЕЛЮ
  • РЕГИОНАЛЬНЫЕ ПРОЕКТЫ
  • О КОМПАНИИ
  • КООРДИНАТЫ

  •    • Создать резюме Online
       • Заявка на подбор

    Прогнозируется сокращение трудовых ресурсов

    Анализ возрастной структуры населения показывает, что в период до 2011 года, а в еще большей степени в последующие за ним годы начнется существенное сокращение собственных трудовых ресурсов города.

    Об этом сказала на пресс-конференции, организованной 31 мая Информационным центром Правительства Москвы, руководитель Департамента экономической политики и развития города Москвы Марина Евгеньевна Оглоблина.

    Это означает, что для сохранения темпов развития, в том числе и в социальной сфере, для сохранения доходной базы бюджета, которая зависит от темпов развития экономики, необходим значительный рост производительности труда. Что в свою очередь означает ускорение обновления основных фондов, внедрение инновационных и ресурсосберегающих технологий, улучшение организации труда.

    Большое значение имеет реализация решений об организации технико-внедренческой зоны в Зеленограде. Дальнейших шагов требует, по мнению специалистов Департамента экономической политики и развития города, совершенствование практики поддержки городским бюджетом научных и опытно-конструкторских разработок с тем, чтобы разработчик, финансируемый бюджетом, был связан с будущим потребителем или серийным производителем научной продукции хозяйственным договором и уже на первом этапе формировались гарантии внедрения разработки.

    При реализации решений Правительства о создании венчурного фонда, развитии технопарков и бизнес-инкубаторов основное внимание должно быть уделено поддержке предприятий, обеспечивающих производство промышленной и строительной продукции, внедрение инновационных разработок.

    М.Е.Оглоблина отметила, что сокращение численности коснется в первую очередь квалифицированных кадров. В связи с этим возникает задача перестройки системы среднего профобразования, приведения ее в соответствие с потребностями рынка труда, совершенствование материальной базы профтехучилищ. Проект финансового плана предусматривает, что на профтехобразование распространяются все решения о повышении оплаты труда в системе городского образования. В 2008 году предполагается в 2,9 раза увеличить капвложения в эту подотрасль, а также укрепить ее связи с производством.

    01.06.2007

    www.mosinform.ru


    Все новости

           
    Работодателю ||  Соискателю ||  О компании ||  Координаты
    ©2006 AdvanHawk
    написать письмо