Кадровое агентство AdvanHawk – Ставрополь

Кадровое агентство AdvanHawk обладает большим опытом подбора персонала в Южном федеральном округе. В Ставрополе наше агентство специализируется на подборе специалистов банковской сферы, бухгалтерского учета, специалистов по продажам, региональных представителей, топ менеджеров.

В Ставрополе компания AdvanHawk оказывает следующие виды кадровых услуг:

• подбор персонала
• аутстаффинг
• массовый подбор персонала
• подбор временного персонала

Рынок труда Ставрополя

Социально-экономическое положение столицы Ставропольского края характеризуется стабильным развитием экономики, устойчивым ростом налогового потенциала, поступательным развитием потребительского рынка. В последующие годы прогнозируется дальнейшее снижение темпов инфляции, что будет создавать благоприятные условия для развития рынка труда региона, в частности, роста реальной заработной платы.

Население Ставрополя на начало 2007 года составляет 358,6 тыс. человек, в том числе трудоспособное население – 68%.

Подъем в экономике привел к росту спроса на различные группы специалистов.

По информации кадровых агентств Ставрополя, наибольшее число вакансий предлагают производственные, торговые, телекоммуникационные и фармацевтические компании.

Каждый год происходит увеличение спроса на квалифицированный персонал в среднем на 30-40 %. В настоящее время сохраняется устойчивая тенденция роста номинальных и реальных заработной платы и денежных доходов населения. Ожидается, что размер среднемесячной зарплаты к 2009 году в номинальном выражении возрастет в 1,9 раз, а в реальном - в 1,5 раза.

Экономическое развитие региона

Экономика Ставропольского края в настоящее время развивается темпами, превышающими среднероссийский уровень.

Комитетом экономического развития администрации города Ставрополя разработан прогноз социально-экономического развития Ставрополя на период с 2007 до 2009 года. В нем определена стратегия инновационного развития региона, в соответствии с которой названы приоритетные направления инновационной деятельности, намечены пути перехода экономики на инновационный путь развития.

План реализации стратегии предусматривает тесное сотрудничество с отраслевыми министерствами, научно-общественными организациями, объединениями предпринимателей по разработке и реализации краевых целевых программ приоритетных инновационных проектов и новых технологий.

Главную задачу в сфере экономики администрация Ставрополя видит в повышении инвестиционной активности, ускоренном развитии малого и среднего бизнеса, расширении сферы услуг и совершенствовании туристической инфраструктуры.

Объем инвестиций в основной капитал Ставрополя в 2006 году составил 8,5 млрд. рублей.